Deutsche Gesellschaft für Care und CaseManagement
 
Kategorie: <span>Arbeitsmarktintegration</span>

Stellungnahme zur geplanten Änderung der Grundsicherung für Arbeitsuchende (SGB II) und anderer Gesetze

In ihrer Stellungnahme empfiehlt die DGCC, das Fallmanagement im Rahmen der anstehenden Gesetzesnovellierungen nicht nur für junge Menschen im SGB III und für Versicherte mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen und besonderem Unterstützungsbedarf im SGB VI, sondern auch für erwerbsfähige Leistungsberechtigte im SGB II rechtlich zu verankern. Auf diese Weise könnte erstmals ein rechtskreisübergreifendes Fallmanagement für die berufliche Eingliederung von Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf etabliert werden.

Online-Befragung zum beschäftigungsorientierten Fallmanagement

Die DGCC-Fachgruppe Arbeitsmarktintegration startet ihre dritte Online-Befragung von Fallmanager*innen in der Beschäftigungsförderung. Schwerpunkte bilden die Rolle des Fallmanagements im SGB II und die Beurteilung von Reformelementen des Bürgergeldes. Die Befragung ist bis zum 16.3.2025 unter folgendem Link abrufbar: https://forms.office.com/e/ks3z6Zj4rJ

Einführung einer ganzheitlichen Betreuung durch das Bürgergeld-Gesetz

Stellungnahme der DGCC/Fachgruppe Arbeitsmarktintegration zur Einführung einer ganzheitlichen Betreuung (§ 16k SGB II) durch das Bürgergeld–Gesetz Mit dem Bürgergeld-Gesetz wird zum 1.7.2023 ein neues Instrument zur ganzheitlichen Betreuung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten eingeführt (§ 16k SGB II). Die Fachgruppe Arbeitsmarktintegration der Deutschen Gesellschaft für Care und Case Management e. V. (DGCC) …

Coaching und Case Management – Stellungnahme der DGCC

Stellungnahme der DGCC zur Empfehlung des Deutschen Vereins zur Umsetzung der Förderung nach § 16i SGB II Der Prozess der Integration in Arbeit erfordert im schwierigen Fall eine kompetente Begleitung. Sie ist für die Arbeitsagenturen und Jobcenter als „beschäftigungsorientiertes Fallmanagement“ konzipiert. Die DGCC gibt dazu seit Jahren fachlichen Rat. Sie …

Workbook zur Zielarbeit im Case Management veröffentlicht

Die Arbeit mit und an Zielen gehört zu den elementaren Methoden bei der Begleitung von Menschen in Veränderungsprozessen. Dabei ist eine Arbeit mit klaren Zielen sicherlich erfolgreicher als eine Arbeit, die sich an losen Absprachen oder unverbindlichen Schritten der Veränderung orientiert. Zugleich zeigt sich, dass die Arbeit in Beratung und …